Lowongan Pekerjaan YADIKA GROUP Bidang Kesehatan Januari 2013

Lowongan Pekerjaan YADIKA GROUP Bidang Kesehatan - YADIKA GROUP Bidang Kesehatan yang terdiri dari :

• RS.YADIKA PONDOK BAMBU 
• RSIA. YADIKA KEBAYORAN
• RS. KARANG TENGAH MEDIKA 
• RS. YADIKA NATAR MEDIKA LAMPUNG

YADIKA GROUP Bidang Kesehatan yang berlokasi di JABODETABEK dan LAMPUNG membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk posisi struktural, fungsional dan staf sebagai berikut :

DIBUTUHKAN SEGERA

Kepala Departemen Pelatihan Dan Pengembangan SDM

Responsibilities: 

• FUNGSI UTAMA:
• Mengkoordinir dan mengawasi kegiatan pelatihan-pengembangan pegawai

TANGGUNG JAWAB PEKERJAAN:

• Terkoordinirnya pelaksanaan program pendidikan, pelatihan dan pengembangan SDM
• Terlaksananya evaluasi hasil program pendidikan, pelatihan dan pengembangan SDM
• Tersusunnya RKA  (Rencana Kerja dan Anggaran) dan Program Kerja untuk Departemen Pengembangan SDM
• Tercapainya pengembangan SDM di bawah unit kerja Departemen Pengembangan SDM
• Mengkoordinasikan dan mengontrol penyusunan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan, termasuk identifikasi kebutuhan pelatihan dan evaluasi pelatihan, untuk memastikan tercapainya target tingkat kemampuan dan kompetensi setiap karyawan.
• Memonitor implementasi program pengembangan karyawan, MDP (Management Development Program) dan sistem kompetensi.
• perencanaan, pengembangan, serta mengontrol sistem pengelolaan SDM dalam hal pengadaan tenaga kerja sesuai dengan kualifikasi untuk menunjang kelancaran operasional
• Berkomunikasi dengan user dari seluruh departemen dalam pelaksanaan program pengembangan karyawan (mutasi, rotasi, promosi) dan career planning di tingkat operator s.d staff.
• Mengkoordinir pelaksanaan kegiatan job analysis, implementasi sistem kompetensi di tingkat operator s.d staff

Requirements:

• Pendidikan S1/S2 Manajemen / Psikologi / Pendidikan/Komunikasi
• Warga Negara Indonesia, usia 35 - 40 tahun.
• Berpengalaman 3 - 5 tahun sebagai Kepala Pelatihan dan Pengembangan
• Mempunyai keahliaan dalam Rekruitment, Development and Training
• Menguasai analisis, perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi corporate training.
• Mampu menyusun program pendidikan, pelatihan dan pengembangan karyawan
• Menguasai TNA (Training Needs Analysis) , sistem pelatihan, metode evaluasi pelatihan, pengelolaan training center.
• Berpengalaman dalam program pengembangan karyawan.
• Berpengalaman dalam job analysis dan sistem kompetensi.
• Sehat jasmani rohani, enerjik, dan berpenampilan menarik.
• Menyukai bidang pengembangan sumber daya manusia dan selalu terbuka pada ide-ide baru.
• Memiliki jiwa kepemimpinan.
• Memiliki pemahaman interpersonal.
• Memiliki integritas dan dapat menjadi role model dalam organisasi.
• Memiliki kemampuan berpikir secara analitis.
• Bersedia dan mampu mengembangkan kemampuan orang lain.
• Berorientasi kepada pemecahan masalah.
• Memiliki kemampuan presentasi dan komunikasi yang baik
• Mampu bekerja dibawah tekanan dan dan terbiasa menyelesaikan pekerjaan sesuai deadline
• Dapat bekerjasam dengan baik dalam organisasi.

Lamaran ditujukan ke :

YADIKA GROUP Bidang Kesehatan 
Jl. Raden Saleh No. 11 Karang Tengah Kota Tangerang 15157
Email : hrd@yadika.or.id

Level Karir	Pertengahan
Tahun Peng	3 Tahun
Kualifikasi	Sarjana
Industri	Kesehatan / Farmasi
Fungsi Pekerj	Admin & HRD
Lokasi	DKI Jakarta
Gaji	Dapat dirundingkan
Tipe Pekerjaan	Purna Waktu, Tetap